x

Добро пожаловать в IT Leader Assistant.
Please Войти!

Создать аккаунт

Курс "Тимлид: основы от действующего СТО"

Тимлид: основы от действующего СТО
Лучший выбор

Курс для тимлидов прямо от СТО

Если учиться, то только у лучших. Создатель этого курса действующий СТО с огромным техническим и руководящим опытом. Он вырастил под собой десятки подчиненных и вы можете быть в их числе.

Автор курса для тимлидов "Тимлид: основы"

Действующий технический директор ИТАР-ТАСС.
Опыт работы в ИТ-сфере более 10 лет. Из них более шести лет в управлении.
Пять лет на руководящих позициях в компании Домклик.
Взрастил под собой десятки подчиненных, том числе тимлидов и руководителей отделов разработки.

От автора курса

Тимлид - это лидер, от качества работы которого зависит эффективность работы команды. На его плечах лежат такие задачи как:
  • выстраивание и поддержание процессов разработки;
  • управление постановкой и распределением задач;
  • взаимодействие с бизнесом;
  • взаимодействие с другими отделами;
  • подбор людей, подходящих для команды;
  • помощь в росте и развитии подчиненных.
На опыте моих подчиненных я вижу, что начинающим тимлидам бывает сложно понять как правильно выполнять все эти новые обязанности и с чего начать свою работу. Какие приоритеты нужно расставить? Как правильно общаться со своими подчиненными? Как построить эффективную работу с бизнесом? Как выстроить общение со своим руководителем и новыми коллегами по команде? Как избежать ошибок, которые отрицательно скажутся на репутации и дальшей работе? Эти и многие другие вопросы могут быть препятствие для развития карьеры тимлида.
В моем курсе для тимлидов “Тимлид: основы” я разбираю базу того, что составляет работу хорошего тимлида. Рассказываю с чего нужно начинать работу с людьми, какие моменты нельзя упускать, разбираю конкретные ситуации, с которыми часто сталкивается тимлид. Мой курс для тимлидов - это отличное руководство, дающее необходимую опору на начальном этапе работы и хороший бэкграунд для продолжения карьеры тимлида. Не упустите шанс получить все необходимое для старта успешной карьеры руководителя!

Структура курса

Курс для тимлидов “Тимлид: основы” делится на три основные части:
  • Уроки, в которых вы почерпнете теоретические знания о том, как строить работу с подчиненными.
  • Тесты после каждого урока для проверки и лучшего усвоения материала. После каждого урока соответствующий тест помогает закреплять пройденный материал. Так же есть тест в конце курса, который включает в себя вопросы по всем пройденным темам.
  • Разборы кейсов в конце курса для углубленного понимания конкретных случаев. В кейсах я собрал распространенные проблемы и ситуации, с которыми часто сталкиваются тимлиды. Вы сможете поразмыслить над кейсом и самостоятельно разобрать ситуацию, а потом посмотреть мой разбор ситуации с позиции практикующего технического руководителя с объяснениями вариантов действий.
Я советую проходить курс по порядку, читая сначала теоретический материал и проходя по нему тест, а в конце переходить к разбору конкретных кейсов.

Содержание курса

Введение

Оценка своей работы

В уроке мы рассмотри какие проблемы возникают у молодых руководителей с оценкой своих достижений, поможем выработать правильные установки и правильно взглянуть на свои цели и задачи.

Вы стали тимлидом в чужой команде

Разберем, что делать, если вы только что стали тимлидом в собранной до вас команде, в который вы раньше не работали. С чего начать и как себя вести.

Вы стали тимлидом в своей команде

Разберем, что делать, если вы стали тимлидом в команде, в которой раньше работали на технической позиции. Как построить новые отношения с уже знакомыми коллегами и поставить себя, как руководителя.

1:1

Разберем важность и ключевые моменты ведения синков один на один с подчиненными. Как сделать эту встречу вашим инструментом для управления людьми.

Делегирование

Поговорим о важности делегирования, как перестать его бояться и освободить время для своих обязанностей.

Слухи, новости и обещания

Поговорим о том, как работать со слухами и доводить информацию до людей, где можно ошибиться и как этого избежать. Рассмотрим случаи, когда слухи могут разрушать рабочую атмосферу в команде и служить поводом для подчиненных к смене работы.

Тимбилдинг

Как пользоваться таким важным инструментом, как тимбилдинг и не сделать его своей проблемой. Разберем основные правила.

Ввод нового сотрудника

Первое время работы нового сотрудника в компании закладывает основы ваших взаимоотношений с подчиненным. Как не упустить это время и сделать ввод нового человека в команду эффективным.

Работа с джунами

Начинающие технические специалисты - это ваша хорошая возможность взрастить “своих” людей и большая ответственность. Очень важна правильная постановка работы с самого начала. Поговорим о том, как приложить все усилия, чтобы ваши инвестиции оправдались.

Кейсы

Кейс №1

Кейс №2

Кейс №3

Учитесь у лучших

В команде нашего проекта IT Leader Assistant собрались профессионалы с многолетним опытом работы в топовых ИТ-компаниях. Мы годами собирали свои знания, совершали ошибки, проходили через трудности на своем пути, чтобы теперь собрать всю эту бесценную информацию для вас и сделать ваш путь к успеху проще и быстрее. Мы покажем вам то, что сами хотели бы знать в начале пути и то, что поможет вам построить свою успешную карьеру. Мы дадим вам техники, которые точно работают, потому что мы сами применяем их в своей каждодневной практике.

Шаламов Максим

основатель, консультант, автор курсов и статей,
Технический директор ИТАР-ТАСС.
Более 10 лет в ИТ и 6 лет в управлении.
Работал в стартапах и крупных компаниях таких как Rambler&Co, Домклик.

Шаламова Александра

основатель, Agile-коуч, автор, иллюстратор
Более 10 лет в ИТ. Работала в компаниях: Яндекс, HeadHunter, Lazada, Авито.

Малеева Мария

автор, переводчик, консультант
Более 5 лет в ИТ и 3 лет в ИТ HR.
Опыт работы в компаниях: ДомКлик, Cognitive Technologies и Policy Media Project (LSE), ПАО “ВТБ”, ТАСС

Головачев Евгений

консультант
Опыт работы руководителем сопровождения IT отделов в Банк Хоум Кредит, МДМ - Банк, Банк Открытие, Сбербанк, Домклик, ПАО банк ВТБ, ТАСС.

Тариф

Полный доступ
₽ 7,499
  • Полный доступ к урокам
  • Тест после каждого урока
  • Финальный тест
  • Разборы кейсов
  • Доступ на один месяц
Прохождение с ментором
Если вы хотите проходить курс только с ментором, то отправьте нам свой емейл и мы свяжемся с вами для обсуждения деталей.

Подписывайтесь на обновления